Fornite precisazioni sulle comunicazioni a carico dei Revisori e delle società di Revisione degli Enti del Terzo Settore (Ministero dell'economia e delle finanze - Comunicato 18 novembre 2022).Con … [Leggi di più...] infoEnti terzo settore: comunicazioni a carico dei Revisori

È legittimo il licenziamento del lavoratore che fruisce di un periodo di congedo straordinario, senza avere ricevuto il necessario provvedimento di assenso dall’INPS, dovendosi ritenere ingiustificata … [Leggi di più...] infoIl lavoratore fruisce del congedo straordinario senza l’ autorizzazione INPS: l’assenza è ingiustificata

L’Agenzia delle Entrate, con il provvedimento 18 novembre 2022 n. 423342 ha fornito il modello e le istruzioni operative per l’invio telematico, dal 22 novembre al 6 dicembre, delle domande per … [Leggi di più...] infoCFP bar, piscine e ristoranti: pronti modello e istruzioni

L’esercizio dell’attività di agente sportivo costituisce esercizio di una libera professione che il legislatore ha inteso compiutamente regolamentare, perfino nella definizione di parametri per la … [Leggi di più...] infoAgente sportivo: trattamento fiscale dei compensi

Il Fondo Est, l’Ente di assistenza sanitaria integrativa del Commercio, del Turismo, dei Servizi e dei settori affini, con comunicato dell’11/11/2022, informa della possibilità di modificare le … [Leggi di più...] infoFONDO EST: per l’anno 2023 cambiano le modalità di pagamento

Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha indicato i settori e le professioni caratterizzati da un elevato tasso di disparità uomo-donna tra i lavoratori, per i quali è riconosciuto … [Leggi di più...] infoSettori e professioni con disparità uomo-donna per incentivi 2023

Approvato il disegno di legge recante il bilancio di previsione dello Stato per il 2023 e il bilancio pluriennale per il triennio 2023-2025 (PCM, comunicato 22 novembre 2022, n. 5).Per le famiglie più … [Leggi di più...] infoApprovato il DDL Bilancio 2023

La variabilità del corrispettivo previsto per il patto di non concorrenza, in base alla durata del rapporto di lavoro, non è di per sé causa di nullità dello stesso qualora l’importo risulti comunque … [Leggi di più...] infoPatto di non concorrenza: la variabilità del corrispettivo non è causa di nullità