Sottoscritta il 28/2/2022, tra ANGAF e FILT-CGIL, FIT-CISL, UILTRASPORTI, la stesura definitiva del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per i dipendenti ed i soci delle Società e/o Cooperative di … [Leggi di più...] infoGUARDIE AI FUOCHI: firmata la stesura del nuovo CCNL

Incombe sul lavoratore che lamenti di avere subito, a causa dell'attività lavorativa svolta, un danno alla salute, l'onere di provare, oltre all'esistenza di tale danno, la nocività dell'ambiente di … [Leggi di più...] infoDanno alla salute da malattia professionale: la prova a carico del lavoratore

Siglato il 3/2/2022, tra la CONFARTIGIANATO IMPRESE Veneto, la CNA Veneto, la CASARTIGIANI del Veneto e la FENEAL-UIL regionale del Veneto, la FILCA-CISL regionale del Veneto, la FILLEA-CGIL regionale … [Leggi di più...] infoPremio di risultato per le imprese artigiane edili venete

L’Agenzia delle Entrate ha aggiornato le previsioni in materia di competenza e le modalità di applicazione del regime, andando in particolare a stabilire le competenze per l’esercizio dei poteri … [Leggi di più...] infoRegime di adempimento collaborativo: modalità operative rafforzate

Dal 9 marzo 2022 e fino al prossimo 11 aprile via libera alle iscrizioni al 5 per mille per Onlus e associazioni sportive dilettantistiche (Agenzia delle entrate - Comunicato 09 marzo 2022).Il … [Leggi di più...] infoFisco: ok alle domande per Onlus e associazioni sportive dilettantistiche

Per detrarre l'assenza per malattia dal periodo di comporto non è sufficiente che la stessa abbia un'origine professionale ma è necessario che in relazione ad essa sussista una responsabilità del … [Leggi di più...] infoSuperamento del periodo di comporto e nesso causale tra assenze ed infortunio

In caso di immobile in costruzione acquistato usufruendo delle agevolazioni "prima casa", i lavori di costruzione devono essere ultimati entro il termine di tre anni dalla registrazione dell’atto di … [Leggi di più...] infoAgevolazioni “prima casa” su immobili in costruzione

9 mar 2022 Non è consentito al datore di lavoro tornare sulle scelte compiute quanto al numero, alla collocazione aziendale ed ai profili professionali dei lavoratori in esubero, ovvero ai criteri di … [Leggi di più...] infoLicenziamento: recesso operato in frode alla legge